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【通讯】毕业了,我们就业……

发布时间:2019-10-16 16:29:37  

逐渐回暖的天气昭示着又一届毕业生即将离开学校,面临就业的选择,步

入激烈竞争的社会。4月17日,2010年高校毕业生校园供需见面洽谈会在我校成功举行,359家单位在我校体育馆广纳贤才,求职场面热烈火爆。

359家用人单位 2万余人入场

上午8点半,距离洽谈会开始还有半小时,等待进场的求职毕业生就已在体育馆门外排起了长龙。“仅一个校级招聘会就有这么多求职需求,可想而知今年就业形势的严峻。”面对被学生围得水泄不通的招聘摊位,我校学工部部长关键对记者说。据了解,本次活动共吸引了359家用人单位,岗位需求涉及机械、材料、电气、化工、农学等专业,其中既有业务主管等中高层次职位,也有技工、服务员等基层岗位。据统计,2010年我校共有毕业生8500人,比去年增加近400人。此次前来应聘的大学生来自哈市各高校,人数超过2万人。“如果说2009年是我国经济最困难的一年,2010年可能是最复杂的一年。”谈到今年的就业形势,关部长引用教育部部长袁贵仁的话说。关部长同时表示,随着高校的不断扩招,大学由精英教育向大众教育转变,加之国际金融危机对我国就业的不利影响还没有消除,当前

的就业形势依然严峻,而且短期内不会根本转变。

在招聘会现场记者看到,工科类专业岗位需求相对丰富,而单纯文、理课岗位较少。在某展台,一个大型企业招聘启示显示,基层用工岗位较多,而文秘岗位只招一人。但记者采访时,现场应聘该文秘岗位的自荐表已有60多份。

“当前很多大学生之所以不能充分就业,很大程度上是观念问题。”关部长对记者说,“就业难不等于不能就业。虽然目前就业形势纷繁复杂,但是随着社会的发展,社会提供的就业岗位也会越来越多,只要同学们转变就业观念,怀着‘有业即就’、‘先就业再择业’的心态,还是‘有业能就’的。

企业看重综合素质 学生就业更趋理性

应聘者根据自己所学专业寻找适合岗位投递简历,而用人单位则根据简历中提供的信息结合岗位需求确定参加面试人员名单。当被问及筛选简历的依据时,一位企业招聘人员告诉记者,学历

是主要考虑的一方面,但更看重应聘者的综合素质。“不仅要看学生的平时考试成绩单,还要看他的综合能力、个人品质、敬业精神。”

大部分毕业生在应聘单位的选择上也都非常慎重。一位英语专业的小何同学当天只投出了两份简历,在她看来,“广撒网多捕鱼”的投简历方式其实并不可靠,自己已经有一个意向单位,除非遇到更适合自己的企业岗位,否则不会再轻易“出手”浪费自己的时间和别人的机会。参加招聘会的很多本科生表示,1500元左右的月薪是自己的薪酬期望值,薪水不是主要考虑的方面,而更多关注工作岗位是否有科学、规范的管理体制,从而能够迅速提高个人能力,有更广阔的发展前景。

“手中有粮,心中不慌。”针对当前毕业生应聘时比较关心的细节问题,关部长也给出专业建议:“充分的自信、干净整洁的仪表、对自身优势的熟悉、对用人企业的了解,是毕业生求职应具备的几项基本素质。而在面试中,则应自信、放松、礼貌,语速要适中,并认真聆听面试者的问题,流利地回答。”

此外,面试中应表现出强烈的工作意愿、展现能胜任的能力、有技巧地规避自己不了解的话题,并突出自己能为企业创造的价值。而不要反复追问待遇、不要抱怨自己的学校和家庭、千万别乱拍面试官马屁……

也是面试中需要注意的基本技巧。

促进就业,黑大在行动

从2009年开始,我校对人才培养方案进行了全面调整,将学生职业规划教育与就业指导贯穿大学期间始终,引导学生认清就业形势,转变就业观念,以健康、积极、乐观的心态应对就业难题。2010年,学校在积极开拓毕业生就业渠道的同时,进一步加大对贫困毕业生的帮扶力度。“学校今年将为即将离校的未就业贫困毕业生发放一定额度的求职补贴;着手构建贫困毕业生和特殊群体的就业援助体系,积极与校外考研或公务员辅导班沟通,对有意愿考研或考公务员的学生给予政策扶持。”

在2010年高校毕业生校园供需见面洽谈会举行期间,“高校毕业生创业培训基地”“高校毕业生创业实训基地”“高校毕业生创业孵化基地”揭牌仪式同时在我校举行。“我校积极鼓励大学生创业,创业也是未来大学生就业的一大方向。”

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